为了节约相关成本，建立灵活的就业机制，企业可以在灵活的就业平台上招聘和支付工资，使企业在合法条件下降低就业成本。接下来我来给大家介绍一下如何实现这个灵活的就业支付平台。
灵活用工代薪平台是什么？
在选择一个灵活的就业平台之初，自然要搞清楚这个平台是做什么的。广义来说，灵活就业是指非合同制度的就业模式，包括劳务派遣、业务外包、兼职等就业模式。狭义上，灵活就业是指通过灵活就业平台，将企业与员工的关系从劳动关系转变为更多的合作关系，降低企业的就业成本，优化员工的灵活性和个人所得税。灵活就业平台是一个灵活的就业支付平台，方便自由职业者通过灵活就业平台在线结算工资。
什么是灵活用工代薪平台的功能？
以下是小程序端的核心功能：
1.扫码邀请自由职业者入驻，人脸识别实名认证
2.创建与有关自由职业者有关的发薪项目
3.一键调薪，一键多人发。
事实上，小程序端有许多细节功能，如超级管理员设置、薪酬审核、薪酬明细检查、薪酬对帐等...通过私信小编了解更多信息
除了小程序端，系统还需要有强大的管理背景来管理相关人员、企业和公司的管理服务、工资明细的管理、权限子账户的分配、数据统计的实现等。那么，灵活的劳动代理工资平台能否实现自主开发呢？
是的，我们的系统也是一个成熟的系统，帮助客户根据客户的实践经验实现个性化发展。只要需求明确，系统就可以独立开发。但是从零开始需要很多时间和精力。你可以考虑使用现成的，或者在现成的基础上做一些调整，或者实现与独立开发相同的效果。
